Guía de redacción de currículos cronológicos

Con el aumento de las tasas de desempleo durante la pandemia de COVID-19, el mercado laboral es más competitivo que nunca. No se puede restar importancia a la redacción de un currículum cronológico bien estructurado en un momento como éste....

Resume Help - Chronological Resume Writing Guide

Obtenga su currículum gratis ahora
Guía de redacción de currículos cronológicos

Con el aumento de las tasas de desempleo durante la pandemia de COVID-19, el mercado laboral es más competitivo que nunca. La importancia de redactar un currículum cronológico bien estructurado no se puede minimizar en un momento como éste. Si quieres que tu currículum llame la atención, tienes que mejorar tu juego. De lo contrario, tu currículum, como muchos otros, acabará en una carpeta de basura o en algún lugar, extinguiendo tus esperanzas de conseguir ese trabajo al que te habías presentado.

Un currículum vitae es esencialmente un documento formal que describe su perfil profesional. En él se clasifican sus cualificaciones, logros y experiencias anteriores, destacando los detalles más importantes. Existen varios estilos y formatos de currículum. En este blog, hablaremos en detalle de uno de estos estilos: el currículum cronológico.

Formato de curriculum vitae cronológico inverso
Formato de curriculum vitae cronológico inverso

Empecemos.

¿Qué es un currículum cronológico?

Un currículum cronológico es un tipo de formato de currículum en el que se enumeran todas las experiencias laborales en orden cronológico inverso, es decir, la experiencia más reciente aparece en la parte superior del currículum. El currículum comienza con su puesto actual o el último que ha ocupado, y continúa enumerando los trabajos que ha tenido antes. De este modo, destaca tus experiencias y cualificaciones laborales de forma organizada y lógica, y facilita a los reclutadores el conocimiento de tu perfil profesional.

El currículum cronológico es popular desde hace varios años y es uno de los formatos más utilizados en 2021. Lo utilizan profesionales experimentados de diversos sectores y ámbitos, ya que les permite enumerar los hechos con precisión. Dado que el objetivo es utilizar el orden cronológico inverso, tu currículum debe contener todas las fechas relevantes a lo largo del documento. Esto se aplica a todas las experiencias profesionales, académicas, de voluntariado o extracurriculares que aparezcan en el currículum.

Las ventajas de utilizar un currículum cronológico

¿Se pregunta por qué los currículos cronológicos son tan populares? Su formato sencillo y directo facilita la transmisión y absorción de la información. Esto ayuda tanto a los reclutadores como a los solicitantes de empleo.

El formato de un currículum cronológico también ayuda a mostrar claramente la progresión de la carrera. Los responsables de la contratación pueden echar un vistazo a la trayectoria de los candidatos y utilizar el orden inverso para seguir su carrera.

Estructura cronológica del currículum

La estructura del currículum es bastante sencilla. El objetivo principal es asegurarse de que todas sus cualificaciones y experiencias se enumeran en orden cronológico inverso.

La estructura del currículum incluye:

  • Datos de contacto
  • Resumen del curriculum vitae/objetivo
  • Experiencias profesionales e historial de trabajo
  • Calificaciones académicas y formación académica
  • Habilidades duras y blandas pertinentes

Además, puede incluir algunas secciones opcionales en su currículum para destacar sus experiencias de voluntariado, sus conocimientos de idiomas o sus certificaciones.

Guía paso a paso para crear un currículum cronológico

Como habrás notado, la estructura de un currículum cronológico no difiere demasiado del formato de currículum tradicional que estás acostumbrado a ver. Tiene las mismas secciones que la mayoría de los currículos. Entonces, ¿qué es lo que diferencia a un currículum cronológico? El truco está en la forma de organizar cada sección.

Repasemos esto en detalle:

1. Comience por rellenar sus datos de contacto

La sección de contacto se encuentra en la parte superior del currículum, normalmente alineada a la izquierda o en el centro. Esta sección debe incluir su:

  • Nombre y apellidos
  • Dirección de correo electrónico
  • Número de teléfono
  • Ubicación (ciudad)

Asegúrate de que la información que introduzcas sea precisa y no contenga errores o erratas. Esto es lo que los reclutadores utilizarán para ponerse en contacto contigo si cumples con sus requisitos, así que no querrás introducir los dígitos equivocados o que falte una letra en tu dirección de correo electrónico.

También puede optar por incluir la URL de su perfil de LinkedIn. Hazlo sólo si tu perfil está actualizado y organizado. También puedes añadir la URL de otras cuentas de redes sociales si son relevantes para el puesto o el sector al que te presentas. Por ejemplo, si estás solicitando un puesto de diseño de interiores, puedes compartir tu perfil de Instagram o Facebook donde hayas añadido fotos de tus trabajos anteriores.

2. Escriba su declaración de carrera

Lo siguiente que debes añadir a tu currículum cronológico es tu declaración de carrera o perfil de candidato. Esto se hace en forma de resumen del currículo o de objetivo del currículo.

Un resumen de currículum es una breve descripción de tus experiencias profesionales. Lo utilizan las personas que tienen varios años de experiencia laboral. Por otro lado, el objetivo del currículum destaca tus metas y aspiraciones profesionales. Lo utilizan sobre todo los candidatos con poca experiencia laboral, como los que buscan un puesto de principiante o los que planean cambiar de profesión.

3. Explique su experiencia laboral

Aquí llega el punto principal de tu currículum: la sección de experiencia laboral. Es, sin duda, la parte más importante de tu currículum, ya que en ella se destaca todo lo que has hecho y conseguido a lo largo de los años. También es donde entra en juego el orden cronológico inverso.

Como ya se ha dicho, tienes que enumerar tus experiencias laborales empezando por la más reciente. A continuación te explicamos cómo hacerlo:

  • Comience indicando su actual/última designación como primer título dentro de la sección
  • Indique el nombre de la empresa junto a la designación
  • Menciona las fechas de empleo junto al título del trabajo, incluyendo las fechas de inicio y finalización. Si estás empleado actualmente en el trabajo, sustituye la fecha de finalización por "actual"
  • Bajo el título, enumera tus principales responsabilidades y logros (por ejemplo, "Gestionar las plataformas oficiales de medios sociales de la empresa")

El texto debería ser algo así:

Jefe de Marketing - Empresa XYZ (2019 - 2021)

  • Ha ejecutado con éxito campañas de marketing para marcas internacionales como "A", "B" y "C".
  • Realización de seminarios de formación y talleres de marketing para equipos internos
  • Crear un equipo interno de gestión de las redes sociales

Siga el mismo patrón para cada entrada de trabajo a medida que avanza en el orden cronológico.

Asegúrese de destacar sus logros cuantificables siempre que sea posible. Evita las frases largas o los trozos de texto con mucha palabrería, y mantén la concisión y la precisión. No olvides adaptar tu currículum al puesto que solicitas. Si has tenido varios trabajos en el pasado, excluye los que no sean relevantes o haz más hincapié en los más importantes.

4. Mencione su formación académica

Una vez que hayas enumerado tus experiencias laborales, sigue la misma estrategia para rellenar los detalles relacionados con la educación en orden inverso. Sin embargo, esta sección no tiene que ser tan elaborada como la del trabajo. Aquí sólo tienes que centrarte en lo que has estudiado, cuándo lo has hecho y dónde lo has hecho.

Por ejemplo, si tienes un máster y estás cursando un doctorado, no hace falta que menciones tus títulos de bachillerato. Puedes incluir simplemente tus títulos universitarios anteriores y en curso. Por otro lado, si eres un recién licenciado o tienes poca experiencia laboral, puedes incluir tu formación de secundaria junto a tu título de grado.

Por cada calificación que incluya, no olvide mencionar la:

  • Título y nombre del programa
  • Nombre del centro educativo
  • Período asistido

También puede mencionar su CGPA, sus especialidades y sus logros académicos. A diferencia de la sección de experiencia laboral, no es necesario que expliques con detalle tus cursos o materias de estudio en cada apartado.

5. Impresiona con tus habilidades

Por último, es el momento de mostrar a los reclutadores de qué eres capaz en la sección de habilidades. El orden cronológico inverso no es realmente aplicable aquí. Puedes enumerar todas tus habilidades duras y blandas, eligiendo las más relevantes para el puesto que solicitas.

Las competencias duras son habilidades técnicas y medibles necesarias para un trabajo. Por ejemplo, la computación en la nube o el conocimiento de Photoshop contarían como habilidades duras.

Las habilidades blandas son habilidades interpersonales que reflejan su personalidad. Pueden incluir tus habilidades de pensamiento crítico, de comunicación y de liderazgo.

No minimices lo que eres capaz de hacer. Incluye un equilibrio entre las habilidades duras y las blandas, enumerando las más relevantes al principio.

 mujer entregando su currículum

6. Incluir secciones opcionales

Una vez que hayas añadido todos los detalles principales de tu currículum cronológico, piensa en qué información adicional puedes incluir en él. Aquí es donde debes recurrir a las secciones opcionales para ganar algunos puntos.

Las secciones opcionales pueden incluir:

  • Trabajo comunitario o de voluntariado
  • Idiomas (aplicable si domina más de un idioma)
  • Aficiones e intereses
  • Actividades extracurriculares y afiliaciones
  • Premios y certificaciones

Sea inteligente con lo que incluye.

¿Quién debe utilizar un currículum cronológico?

Ya hemos hablado largo y tendido de cómo es la estructura de un currículum cronológico y de lo que implica cada sección del mismo. Ahora es el momento de ver quién se beneficia de este formato de currículum.

Una de las mejores cosas del currículum cronológico es que puede ser utilizado por casi cualquier persona que busque trabajo, independientemente de su sector o experiencia. La mayoría de los solicitantes de empleo están familiarizados con el diseño y consideran que es una forma fácil de organizar su información profesional y académica.

En otras palabras, no hay un grupo específico de solicitantes de empleo y candidatos a los que beneficie este estilo de currículum. Cualquiera puede utilizar el formato y adaptarlo según sus experiencias y requisitos.

portátil que muestra un currículum vitae

Dicho esto, no se puede negar que un currículum cronológico es más eficaz para los candidatos que tienen una sólida experiencia laboral. Este formato les permite enumerar fácilmente todos sus logros, del más reciente al primero, y mostrar a los reclutadores que tienen suficiente experiencia y habilidades.

También hay casos en los que utilizar un currículum cronológico no es la mejor opción. Claro que puedes utilizarlo y adaptarlo a tus necesidades, pero hay otros formatos que pueden ayudarte más. Por ejemplo, si vas a cambiar de carrera y tus últimos tres trabajos han sido en un campo completamente diferente, deberías utilizar un estilo de currículum funcional. Esto te permitirá destacar tus habilidades necesarias para el sector del que quieres formar parte, al tiempo que muestras tu historial laboral.

Del mismo modo, si has cambiado de trabajo demasiadas veces o tienes lagunas en tu currículum, entonces es mejor utilizar un formato que desvíe la atención de estos aspectos. En lugar de utilizar un currículum cronológico, puedes utilizar un enfoque combinado que combine los estilos funcional y cronológico.

Consejos adicionales para el currículum

Por muy importante que sea el formato y la estructura de tu currículum, no puedes descuidar el contenido en sí. Todo lo que incluyas en tu currículum debe ser preciso, estar bien escrito y ser impactante.

  • Utiliza viñetas cuando menciones sus logros y cualificaciones
  • Sé lo más conciso posible y utiliza verbos de acción para destacar el impacto que has tenido en tu trabajo en lugar de limitarte a enumerar tus funciones
  • Utilice palabras clave relevantes para evitar que su currículum se pierda en un sistema de seguimiento de candidatos.
  • Corrige todo lo que escribes y revisa tres veces los errores gramaticales y ortográficos
  • Mantenga su currículum en una página e incluya sólo los detalles más relevantes
hombre que actualiza su currículo , ¿Quién debe utilizar un currículo cronológico?

Recuerda que no existe un enfoque único para todos los currículos. Revisa tu currículum cada vez que te presentes a un puesto, adaptándolo a los requisitos y expectativas del mismo. Acostúmbrate también a actualizar tu currículum periódicamente para no olvidarte de incluir los logros recientes y tener siempre un borrador listo para enviar en cualquier momento.

Su plataforma de creación de currículos

¿Tiene problemas para crear el currículum cronológico perfecto? Para eso estamos nosotros.

Styling CV helps job seekers and applicants get one step closer to their dream jobs by providing them with the tools needed to create impressive CVs and resumes. We offer customizable resume templates for all industry types to accommodate each individual applicant’s needs to help them qualify for the job interview. You can also use our Resume Builder to create the perfect profile.

Crea tu cuenta básica hoy mismo para probarlo gratis y diseñar tu currículum cronológico.

Artículos relacionados