एक पेशेवर रिज्यूमे 2023 कैसे लिखें

प्रोफेशनल रिज्यूमे आपको अन्य नौकरी आवेदकों से अलग खड़ा करने में मदद कर सकता है और संभावित नियोक्ता पर सकारात्मक प्रभाव डालने में आपकी मदद कर सकता है।

फिर से शुरू मदद - प्रोफेशनल रिज्यूमे 2023 कैसे लिखें

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एक पेशेवर फिर से शुरू कैसे लिखें

इस लेख में, हमने सबसे महत्वपूर्ण बिंदुओं और युक्तियों की व्याख्या के साथ "पेशेवर फिर से शुरू कैसे लिखें" पर प्रकाश डाला।

आप इसके बारे में जानेंगे:

  • एक पेशेवर फिर से शुरू कैसे लिखें।
  • एक सही रिज्यूमे लिखने के लिए महत्वपूर्ण टिप्स।
  • महत्वपूर्ण उदाहरण।
  • क्या करें और क्या न करें।

पेशेवर रूप से लिखे गए के महत्व को कम करके नहीं आंका जा सकता है।

ऐसा इसलिए है क्योंकि पहली चीज जो आपके भावी नियोक्ता के हाथ में जाती है वह है आपका रिज्यूमे और आप पहली छाप बनाने का मौका नहीं छोड़ना चाहते हैं।

चाहे आप एक नई नौकरी की तलाश कर रहे हों, करियर में बदलाव की तलाश कर रहे हों या कई वर्षों से फिर से शुरू करने की आवश्यकता न हो, नौकरी के लिए इंटरव्यू लेने की प्रक्रिया फिर से शुरू होती है।

रिज्यूमे लिखना एक कौशल है और यह आपको नौकरी के लिए इंटरव्यू देने में मदद करने के लिए एक सही उपकरण हो सकता है।

एक पेशेवर रूप से लिखा गया रिज्यूमे आपको अन्य नौकरी आवेदकों से अलग दिखने में मदद कर सकता है और संभावित नियोक्ता पर सकारात्मक प्रभाव डालने में आपकी मदद कर सकता है।

आज फिर से शुरू करने वाले बिल्डरों की मदद से एक पेशेवर फिर से शुरू टेम्पलेट का लाभ उठाना संभव है; आपको स्क्रैच से अपना रिज्यूमे बनाने की ज़रूरत नहीं है, इसके बजाय बस फिर से शुरू लेखन पर ध्यान केंद्रित करें।

मुफ्त रेज़्यूमे टेम्प्लेट प्रदान करने वाली पर्याप्त वेबसाइटें हैं और उनके पास एक विजेता रिज्यूमे के कई उदाहरण भी हैं जो आपको कई तरीकों से मार्गदर्शन कर सकते हैं।

तो भर्तीकर्ता को प्रभावित करने के लिए वास्तव में आपके रेज़्यूमे पर क्या आवश्यक है?

पेशेवर फिर से शुरू लेखन मार्गदर्शिका आपको फिर से शुरू करने के नियमों और युक्तियों के साथ मदद कर सकती है जो नीचे उल्लिखित हैं।

रिज्यूमे और सीवी के बीच अंतर

CV क्या है?

एक सीवी यानी पाठ्यचर्या Vitae आपके पेशेवर और शैक्षणिक विवरणों का एक विस्तृत सारांश है।

रिज्यूमे क्या है?

एक रिज्यूमे आम तौर पर 1 या 2 पृष्ठों का छोटा और प्यारा होता है जबकि एक सीवी लंबा और 3 या 4 पृष्ठों का होता है।

अधिक पढ़ें: सीवी बनाम रिज्यूमे क्या अंतर है - 2022

अपने रेज़्यूमे के लिए सबसे अच्छा प्रारूप चुनना

मूल रूप से, तीन अलग-अलग प्रकार के रिज्यूमे फॉर्मेट हैं जिनमें शामिल हैं

  • कालानुक्रमिक फिर से शुरू प्रारूप
  • कार्यात्मक या कौशल आधारित फिर से शुरू प्रारूप
  • संयोजन फिर से शुरू प्रारूप

कालानुक्रमिक फिर से शुरू प्रारूप मूल रूप से उन लोगों के लिए आदर्श है जिनके पास उनकी पीठ के पीछे नौकरी का अनुभव है।

इस प्रारूप की मदद से, वे अपनी भूमिकाओं और कई वर्षों के नौकरी विवरण को बहुत आसानी से प्रदर्शित कर सकते हैं।

कार्यात्मक या कौशल आधारित फिर से शुरू प्रारूप उन लोगों के लिए आदर्श है जिनके पास नौकरी के अनुभव की कमी है या जिन्होंने हाल ही में स्नातक किया है।

संयोजन फिर से शुरू प्रारूप उन लोगों के लिए सबसे अच्छा विकल्प है जिनके पास नौकरी का अनुभव और विविध कौशल सेट हैं।

रिज्यूमे के लिए एक सही प्रारूप का चयन करना भ्रामक हो सकता है, लेकिन यदि आप एक रिज्यूमे बिल्डर का उपयोग करते हैं तो यह कार्य वास्तव में बहुत आसान हो सकता है।

ऐसा इसलिए है क्योंकि रिज्यूमे बिल्डर उस नौकरी के आधार पर प्रारूप के प्रकार का चयन करता है जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं और आपका अनुभव।

अपने रिज्यूमे के लिए सर्वश्रेष्ठ लेआउट का चयन कैसे करें?

पहली चीज जो नियोक्ता आपके रिज्यूमे के बारे में नोटिस करता है वह है लेआउट। नियोक्ता आपके रेज़्यूमे को अस्वीकार कर सकते हैं यदि यह असंगठित और जर्जर है, तो यह पढ़ने के लिए उबाऊ है और यदि यह भराव सामग्री के साथ बहुत लंबा है।

इसलिए रिज्यूमे लेआउट का चयन करना बहुत महत्वपूर्ण है।

एक विजेता रिज्यूमे के लिए एक लेआउट बनाना एक समय लेने वाला और थकाऊ काम था। लेकिन रिज्यूमे बिल्डरों की मदद से यह टास्क एक पीस ए केक बन गया है।

रिज्यूमे लेआउट में होना चाहिए

  • एक पृष्ठ लंबा (अधिकतम तीन)।
  • क्षेत्र शीर्षक साफ़ करें।
  • भरपूर मात्रा में रिक्त क्षेत्र, विशेष रूप से किनारों के आसपास।
  • पढ़ने में आसान पाठ शैली।

रिज्यूमे बिल्डर साइट में विकल्प हैं जहां आप एक पेशेवर टेम्पलेट चुन सकते हैं और इसे अपनी आवश्यकता के अनुसार अनुकूलित कर सकते हैं।

आपको बस कुछ फ़ील्ड भरने हैं और आपका काम पूरा हो गया है। रिज्यूमे बिल्डर का उपयोग करने का मुख्य लाभ यह है कि महत्वपूर्ण चीजें स्वचालित रूप से व्यवस्थित होती हैं

अपने रिज्यूमे में क्या शामिल करें?

रिज्यूमे बनाते समय आपको जिस सबसे महत्वपूर्ण बात पर विचार करना चाहिए, वह है इसे छोटा, सरल और बिंदु तक रखना।

कोई भी नियोक्ता आपके रिज्यूमे को अच्छी तरह से पढ़ने वाला नहीं है, वे कुछ सेकंड के लिए उस पर एक नज़र डालेंगे और यही वह जगह है जहां आपके रिज्यूमे को बात करनी चाहिए।

आपके रिज्यूमे में शामिल की जाने वाली प्रमुख विशेषताएं इस प्रकार हैं:

अपने रिज्यूमे में क्या शामिल करें?

  • कार्य अनुभव
  • संपर्क जानकारी
  • व्यावसायिक सारांश और शीर्षक
  • शिक्षा
  • कौशल
  • पुरस्कार और संबद्धता
  • सामुदायिक सेवा (वैकल्पिक)
  • संदर्भ

रिज्यूमे बिल्डर आपको इन अनुभागों को आसानी से और जल्दी से भरने में मदद करेगा क्योंकि उनके पास पूर्व-लिखित ग्रंथ हैं जिन्हें आपकी आवश्यकताओं और आवश्यकताओं के अनुसार कुछ संपादन की आवश्यकता होगी।

नौकरी और उद्योग-विशिष्ट कारकों के आधार पर कई पूर्व-लिखित ग्रंथ हैं।

फिर से शुरू बिल्डरों के आगमन के साथ, एक पेशेवर फिर से शुरू लिखने का थकाऊ और श्रमसाध्य कार्य समाप्त हो गया है।

आप स्टाइलिंग सीवी में लॉगिन/खाता बना सकते हैं और सीवी स्टाइल और टिप्स की सभी सुविधाओं का आनंद ले सकते हैं।

रिज्यूमे ऑब्जेक्टिव बनाम प्रोफेशनल रिज्यूमे सारांश

2022 में कौन सा सबसे आम है, फिर से शुरू बनाम पेशेवर सारांश का उद्देश्य? खैर, वस्तुनिष्ठ कथन फैशन से बाहर जा रहा है।

एक पेशेवर फिर से शुरू सारांश कैसे लिखें

एक पेशेवर फिर से शुरू सारांश आपके कौशल का एक ठोस स्नैपशॉट देता है और अनुभव नियोक्ताओं द्वारा पसंद किया जाता है।

सबसे अच्छे रेज़्यूमे प्रारूपों में पृष्ठ के सबसे अच्छे रूप में सामग्री की कुछ पंक्तियों के लिए जगह होगी, जो बाद में लेता है।

सारांश का प्राथमिक लक्ष्य पाठक को हुक-अप करना है, जिससे उसे पढ़ते रहने के लिए प्रोत्साहन मिलता है।

युक्तियाँ

  • अपने पेशेवर शीर्षक के साथ एक फिर से शुरू सारांश शुरू करना एक भर्तीकर्ता को सूचित करता है कि आपका फिर से शुरू प्रासंगिक है
  • दो या तीन उपलब्धियां जोड़ें। नंबर और विवरण जोड़ें। परिणामों पर ध्यान केंद्रित करने से आप बाहर खड़े हो सकते हैं और साबित कर सकते हैं कि आप सही उम्मीदवार हैं
  • इसे नौकरी की पेशकश के अनुरूप बनाएं कौशल और विशेषण (समर्पित, मेहनती) सहित नौकरी विवरण से कीवर्ड ढूंढें और उन्हें अपने फिर से शुरू सारांश में जोड़ें।

और पढ़ें: 10 आवश्यक रिज्यूमे अनुभाग

यह एक अच्छा फिर से शुरू सारांश उदाहरण है:

एक शिक्षक के लिए सारांश फिर से शुरू करें

3+ साल के शिक्षण, मार्गदर्शन और परामर्श अनुभव के साथ एक भावुक गणित शिक्षक।

कॉलेज-प्रेप हाई स्कूल के छात्रों के बीच कभी-कभी 45% के रूप में परीक्षण स्कोर में सुधार करने में एक मजबूत ट्रैक रिकॉर्ड रखें

एक छात्र के लिए सारांश उदाहरण फिर से शुरू करें

भोजन तैयार करने और बारटेंडिंग में 3+ वर्षों के अनुभव के साथ हाल ही में कॉलेज स्नातक, और ServSafe में प्रमाणित।

संचार प्रमुख ग्राहकों के लिए एक दोस्ताना, और मजेदार माहौल प्रदान करने के लिए मेरे पारस्परिक कौशल का लाभ उठाने की मांग कर रहा है।

एक सिविल इंजीनियर के लिए सारांश उदाहरण फिर से शुरू करें

विश्लेषणात्मक सिविल इंजीनियर 6+ वर्षों के अनुभव के साथ पानी और मिट्टी की परियोजनाओं को डिजाइन करना।

एक स्वायत्त कार्यकर्ता उच्च गुणवत्ता वाली सेवाएं प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है। ऑटोकैड में कुशल और सिविल इंजीनियरिंग में स्नातक के कब्जे में।

विपणन प्रबंधक के लिए सारांश उदाहरण फिर से शुरू करें

आठ साल से अधिक के अनुभव के साथ विपणन प्रबंधक।

ईमेल मार्केटिंग अभियान चलाने और मार्केटिंग रणनीतियों को लागू करने में सिद्ध सफलता, जिन्होंने योग्य लीड में 20% की वृद्धि की है।

सामग्री, सोशल मीडिया और इनबाउंड मार्केटिंग रणनीतियों में कुशल।

कुशल, रचनात्मक और अभिनव।

रिज्यूमे ऑब्जेक्टिव कैसे लिखें

एक शब्द में, एक फिर से शुरू उद्देश्य आपके आवेदन के उद्देश्य को सारांशित करता है।

एक नए क्षेत्र में प्रवेश करने के लिए आपकी प्रेरणा का संचार किया जाता है। एक फिर से शुरू सारांश के समान, एक उद्देश्य में केवल एक से दो वाक्य होने चाहिए।

फिर से शुरू उद्देश्य उदाहरण

आइए देखें कि एक छात्र को यह कैसा लगेगा:

"नई संभावनाओं की तलाश में, न्यूयॉर्क स्टेट यूनिवर्सिटी से ग्राफिक डिजाइन में बीए के साथ हाल ही में स्नातक। UX/UI को डिजाइन करने और Adobe Illustrator और Photoshop का उपयोग करके ग्राफिक्स बनाने का 3+ वर्ष का प्रासंगिक अनुभव। मैं अपनी क्षमताओं को तेज करने और एक्स डिजाइन स्टूडियो में एक डिजाइनर के रूप में विकसित करने का इरादा रखता हूं।

एक विकल्प के रूप में, यदि आप करियर बदलने के बारे में सोच रहे हैं:

"आईटी परियोजना प्रबंधक के रूप में सॉफ्टवेयर क्षेत्र में कम से कम पांच साल का अनुभव है। मैंने फिनटेक और एचआर आईटी व्यवसायों के लिए उत्पादों को वितरित करने के लिए डेवलपर्स की एक टीम का निरीक्षण किया। मैं एक्स में उत्पाद स्वामी के रूप में आउटसोर्स उत्पादों के प्रबंधन के लिए अपनी पूर्व विशेषज्ञता का अधिकतम लाभ उठाने की उम्मीद कर रहा हूं।

और पढ़ें: 50+ रिज्यूम उद्देश्य उदाहरण: सभी नौकरियों के लिए कैरियर के उद्देश्य

संपर्क जानकारी अनुभाग में क्या शामिल करें?

वह पूर्ण रूप से फिर से शुरू में सबसे बुनियादी त्रुटियां संपर्क डेटा में हैं, इसलिए इस खंड पर सावधानीपूर्वक विचार करें।

याद रखने के लिए रिज्यूमे के कुछ नियम और कानून यहां दिए गए हैं:

डॉस

  1. न्यूनतम, अपना नाम, फोन नंबर, ईमेल पता और निवास का वर्तमान स्थान शामिल करें
  2. सोशल मीडिया प्रोफाइल शामिल करें जो स्थिति के लिए प्रासंगिक हैं, जैसे कि एक विस्तृत लिंक्डइन प्रोफ़ाइल। ट्विटर, फेसबुक और इंस्टाग्राम जैसे अन्य प्रोफाइल, कुछ नौकरी भूमिकाओं के लिए मूल्यवान हो सकते हैं।
  3. यदि आप यूरोप, एशिया, दक्षिण अमेरिका, अफ्रीका या मध्य पूर्व में नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं तो एक पेशेवर व्यक्तिगत फोटो शामिल करें।

न करें

  1. Coolmab8866@hotmail.com जैसे गैर-पेशेवर ईमेल पते का उपयोग करें. यदि आपके पास पहले से एक नहीं है तो एक अलग पेशेवर ईमेल बनाएं।
  2. यदि आप यूनाइटेड किंगडम या उत्तरी अमेरिका में नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं तो एक पेशेवर व्यक्तिगत फोटो शामिल करें।

अपने रिज्यूमे के साथ जाने के लिए एक मजबूत कवर लेटर एक साथ रखें।

आपने अपने सीवी को पॉलिश करना समाप्त कर लिया है, इसलिए इसे संभावित कंपनियों को भेजना शुरू करने का समय आ गया है, है ना? अभी नहीं।

किसी भी नौकरी के आवेदन के लिए एक कवर लेटर एक शर्त है।

जबकि आपका रेज़्यूमे आपके रोजगार इतिहास और योग्यताओं को सूचीबद्ध करता है, आपका कवर लेटर स्थिति के लिए आपके उत्साह का वर्णन करता है और आपकी पृष्ठभूमि आपको इसके लिए कैसे योग्य बनाती है।

दूसरे शब्दों में, कवर लेटर नियोक्ता को यह समझाने का आपका मौका है कि आप इस पद के लिए सबसे अच्छे उम्मीदवार हैं।

रिज्यूमे में कीवर्ड का इस्तेमाल

रिज्यूमे में कीवर्ड का उपयोग भर्तीकर्ता को आपके रिज्यूमे को खोजने में मदद करेगा जब वे किसी विशिष्ट कौशल सेट वाले व्यक्ति या किसी विशिष्ट नौकरी विवरण के साथ खोज करते हैं।

आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम यानी एटीएस का उपयोग आज बहुत आम है और अधिकांश भर्तीकर्ता कीवर्ड के आधार पर रिज्यूमे को सॉर्ट करके संबंधित उम्मीदवार को खोजने के लिए उनका उपयोग करते हैं।

इसलिए रिज्यूमे में कीवर्ड का इस्तेमाल करना बहुत जरूरी हो जाता है।

तो क्या आप उलझन में हैं कि रिज्यूमे के लिए सही कीवर्ड कैसे खोजें और उनका प्रभावी ढंग से उपयोग कैसे करें? रिज्यूमे बिल्डरों का उपयोग आपके सवालों के सही जवाब हो सकते हैं।

रिज्यूमे बनाने वाले जॉब पोस्टिंग से कीवर्ड निकालने की कोशिश करते हैं और उन्हें इस तरह से इस्तेमाल करते हैं कि आपका रिज्यूम कीवर्ड के साथ स्पैम न दिखे।

आज रिज्यूमे बिल्डरों का उपयोग बहुत आम हो गया है क्योंकि बाजार में कई रिज्यूमे बिल्डर्स उपलब्ध हैं।

उनमें से कुछ स्वतंत्र हैं जबकि कुछ फिर से शुरू करने के लिए एक विशिष्ट शुल्क लेते हैं।

आज कई मुफ्त और बिल्कुल प्रभावी रिज्यूमे बिल्डर्स उपलब्ध हैं जो आपको एक विजेता रिज्यूमे बनाने में मदद कर सकते हैं लेकिन सही चुनना महत्वपूर्ण है।

स्टाइलिंग सीवी एक ऐसा रिज्यूमे बिल्डर है जो आपको अपने शिक्षाविदों, कार्य अनुभव और कौशल को नौकरी के अवसरों में बदलने में मदद करता है।

"पेशेवर फिर से शुरू कैसे लिखें" के बारे में अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

1-मैं एक साधारण पेशेवर रिज्यूमे कैसे करूं?

एक कुशल रिज्यूमे कैसे लिखें:

  • पहले उपयुक्त फिर से शुरू प्रारूप चुनें।
  • अपना नाम और फोन नंबर शामिल करें।
  • एक फिर से शुरू उद्देश्य या सारांश शामिल करें।
  • अपने कठिन और नरम कौशल का वर्णन करें।
  • कीवर्ड का उपयोग करके अपनी पेशेवर पृष्ठभूमि का वर्णन करें।
  • शिक्षा पर एक अनुभाग शामिल करें।
  • वैकल्पिक अनुभागों को शामिल करने के बारे में सोचें।
  • आपके रिज्यूमे का प्रारूप।

2-रिज्यूमे कितने पेज का होना चाहिए?

औसत रिज्यूमे एक से दो पेज लंबा होना चाहिए। कुछ, हालांकि, तीन पृष्ठ या उससे अधिक समय तक चल सकते हैं।

3-रिज्यूमे पर आपको कितनी नौकरियां डालनी चाहिए?

आपको अपने रिज्यूमे में कितने पदों को शामिल करना चाहिए? यदि आपके सभी रोजगार प्रासंगिक हैं और आप अधिकतम 10-15 वर्षों से अधिक नहीं जा रहे हैं, तो आपको अपने रेज़्यूमे पर जितना हो सके उतना उल्लेख करना चाहिए। आम तौर पर 7 और 3 पदों के बीच उपलब्ध होते हैं। आपको सटीक संख्या के बारे में परेशान नहीं होना चाहिए जब तक कि प्रत्येक नौकरी या स्थिति प्रासंगिक हो।

4-आपके रिज्यूमे को किन सवालों के जवाब देने चाहिए?

जिन मुद्दों को आपके रेज़्यूमे को हमेशा संबोधित करना चाहिए

  • क्या यह व्यक्ति समझता है कि हम क्या मांग रहे हैं?
  • क्या इस व्यक्ति के पास वे क्षमताएं हैं जिनकी हमें आवश्यकता है?
  • क्या इस व्यक्ति को पहले परिणाम मिले हैं?
  • क्या यह व्यक्ति कार्य की इस पंक्ति के प्रति समर्पित है?
  • क्या यह व्यक्ति प्रभारी है?
  • क्या यह व्यक्ति दबाव में काम कर सकता है और समय सीमा को पूरा कर सकता है?

वर्ष 2013 में अपनी स्थापना के बाद से, स्टाइलिंग सीवी दुनिया भर के लोगों को एक मजबूत रिज्यूमे बनाने और दूसरों से अलग दिखने में मदद कर रहा है।

सीवी स्टाइलिंग न केवल एक प्रभावी रिज्यूमे बनाता है बल्कि आपको प्रासंगिक नौकरी खोजने में भी मदद करता है।

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