Incluir la experiencia de voluntariado en un currículum aumenta sus posibilidades de ser contratado porque los responsables de recursos humanos prefieren emplear a personas excepcionales, por lo que quienes cubren puestos de trabajo en una...

Consejos profesionales - Cómo añadir experiencia de voluntariado en un currículum 2023

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Cómo añadir experiencia de voluntariado en un currículum 2023

Incluir la experiencia de voluntariado en un currículum aumenta sus posibilidades de ser contratado porque los responsables de recursos humanos prefieren emplear a personas excepcionales, por lo que quienes cubren puestos de trabajo en una empresa concreta están sujetos a procedimientos específicos y bien pensados que apuntan a una mejor selección de los solicitantes.

Las experiencias de voluntariado, en las que haya participado previamente, contribuyen a construir un currículum rico que atrae la atención de los directivos, incluso si carecen de experiencias laborales profesionales, porque las interacciones de voluntariado indican la disponibilidad de capacidades de trabajo en equipo y el deseo de añadir valor en el trabajo.

Este criterio es uno de los más importantes para la selección de empleados en las grandes empresas.

¿Cómo definir la experiencia de voluntariado en un currículum?

El voluntariado expresa cualquier actividad práctica en la que usted utiliza sus habilidades y capacidades de forma gratuita para participar en una realización que beneficia a la comunidad.

 También es una de las formas más profesionales de demostrar sus habilidades y capacidades. El voluntariado es uno de los puntos de entrada más significativos con los que puede iniciar su historial profesional.

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Las ventajas de incluir el trabajo voluntario en su currículum

Mucha gente piensa que el voluntariado no tiene ningún impacto en el currículum y que no mejora las posibilidades de conseguir un empleo. Todo lo anterior es falso, ya que el trabajo voluntario es muy importante para el currículum por una amplia gama de razones, como:

  • Incluya detalles sobre sus habilidades y experiencias previas generales.
  • Exprese su entusiasmo por el trabajo y su deseo de realizar actividades que merezcan la pena en su vida.
  • Intente ocultar su falta de experiencia, si es un recién licenciado.
  • Demuestre que desea mejorar sus habilidades uniéndose a organizaciones de voluntariado.
  • Destaque sus logros como voluntario para demostrar su compromiso con la causa.
  • Demuestre que no hace del dinero su principal prioridad en el trabajo.
  • Describa detalladamente su integridad social y sus habilidades comunicativas.

¿Cuándo debemos incluir la experiencia de voluntariado en un currículum?

No se puede negar el valor del trabajo voluntario gratuito en un currículum, pero como esto no siempre es factible, he aquí algunas situaciones en las que sería prudente incluir estos detalles:

  • Recién licenciados que pueden poner en práctica lo aprendido en la escuela pero que carecen de experiencia práctica previa
  • Los requisitos establecidos por la empresa demuestran lo que ésta puede aportar para el éxito del proyecto.
  • Durante las épocas en las que estuvo desempleado, recurrió al voluntariado para mantener afiladas sus habilidades.
  • El hecho de que la organización en la que solicita un empleo no sea oficial, mientras que las organizaciones internacionales dan más importancia al trabajo voluntario en un currículum.

¿Cuándo no debemos incluir la experiencia de voluntariado en un currículum?

También le proporcionamos una lista de situaciones en las que la experiencia como voluntario puede ser perjudicial y reducir sus posibilidades de ser aceptado para el puesto:

  • El historial de trabajo voluntario previo a su graduación universitaria, ya que escribir sobre dicha experiencia sugiere que hay relleno adicional en la información biográfica.
  • La experiencia no tiene nada que ver con el nuevo campo de trabajo y no implica el desarrollo de habilidades relacionadas con este trabajo.
  • Tener una gama diversa de experiencias prácticas, ya que el voluntariado puede atraer la atención de RRHH y, por tanto, resultar inapropiado.

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La mejor manera de incluir la experiencia de voluntariado en un currículum vitae

Redactar las experiencias de voluntariado en el CV implica mencionar las capacidades, las habilidades prácticas, los logros y la cantidad que puede aportar al trabajo, por lo que la redacción de la experiencia de voluntariado debe ser meditada.

Existen tres métodos para documentar la experiencia de voluntariado, cada uno de los cuales varía en función del tipo de experiencia y de su relación con el trabajo y las experiencias adquiridas. Estos son los casos:

  1.  Añada un párrafo a su CV titulado Experiencias de voluntariado:

Se recomienda utilizar este método si ha participado en experiencias de voluntariado que no están directamente relacionadas con su campo de trabajo y ha conseguido un logro significativo como resultado de estas experiencias.

De este modo, no se comprometerá con un método de coordinación de experiencias, habilidades o logros anteriores, sino que lo utilizará para demostrar en qué medida la experiencia contribuye a prepararle para el trabajo que busca.

Ejemplo de desarrollador de páginas web:

Colaboré en la creación de un sitio web para la Media Luna Roja Siria, que publicó noticias sobre el cáncer de mama e informes sanitarios en 2019.

Ejemplo de experiencia como voluntario en el currículum de un profesor:

En 2020, trabajé para enseñar la lengua francesa a la gente de los pueblos vecinos, lo que dio como resultado que muchos estudiantes dominaran el idioma y una mejora significativa de mi método de enseñanza.

Nota: El objetivo del voluntariado no es sólo mejorar sus aptitudes para el trabajo, ya que la experiencia de voluntariado es beneficiosa en todas las situaciones enumeradas anteriormente.

  1. Incluya las experiencias de voluntariado en la sección de Habilidades y capacidades laborales:

Incluimos la experiencia de voluntariado en un currículum en la sección de aptitudes si ha sido útil para desarrollar de forma importante y significativa sus aptitudes académicas, ya que muchas experiencias de voluntariado requieren que utilice los conocimientos y la información que posee y los aplique de forma práctica, lo que requiere desarrollar sus aptitudes de forma ideal.

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La experiencia de un médico recién licenciado como voluntario en la Cruz Roja.

Escribimos, por ejemplo, al final de la sección de aptitudes Capaz de tratar casos de emergencia en catástrofes y guerras directamente sobre el terreno y preservar su vida hasta llegar al punto médico más cercano como voluntaria de la Cruz Roja Internacional.

  1.  Incluya la experiencia de voluntariado en la sección de experiencias laborales

Dado que ésta es una de las secciones más importantes del CV, debe mencionarse con detalle. 

Si tiene un largo historial profesional con mucha experiencia práctica, utilice el formato cronológico inverso.

Sin embargo, si su historial profesional carece de experiencia práctica, debe concentrarse en sus experiencias como voluntario, que escribiremos al final de la sección de experiencias laborales...

Ejemplo de experiencia como voluntario en el currículum de un contable con poca experiencia laboral:

  • Fue contable de la empresa Gulf Telecom en Dubai durante dos años.
  • Antiguo voluntario de los Servicios Estadísticos y Económicos SEA en Damasco entre 2012 y 2014.
  • Formador voluntario en la Autoridad General para la Excelencia y la Creatividad sobre los sistemas de análisis de datos SPSS en Lattakia para graduar a más de 50 aprendices profesionales en el plazo de un mes.

Directrices para incluir la experiencia de voluntariado en un currículum vitae

  1. Mantenga un formato único para cada una de sus experiencias laborales y de voluntariado, y esta coordinación es:
  • Puesto de trabajo.
  • La organización para la que trabajó
  • lugar de trabajo
  • Duración del periodo de trabajo
  • Logros (si los hay)

Ejemplo:

De 2016 a 2020, fui voluntaria como entrenadora deportiva en la Organización de Desarrollo y Apoyo al Atleta Juvenil en Damasco, y más de 2.000 atletas se graduaron con medallas de oro o plata en alguno de los deportes.

  1. Céntrese en sus tareas laborales más que en el puesto que ocupó o al que se ofreció como voluntario.

Supongamos, por ejemplo, que se ofrece voluntario como supervisor en una de las actividades de desarrollo de su zona y los resultados son inferiores a los esperados. La experiencia como voluntario en un currículum será inútil, mientras que si se ofrece como una persona más en la actividad y consigue resultados impresionantes, los resultados serán muy superiores.

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