¿Cuál es la diferencia entre un currículum vitae y un CV? Desglosémosla

Cuando solicita un empleo, probablemente haya oído hablar de los términos "currículum vitae" y "CV". Pero, ¿cuál es la diferencia real entre un currículum y un CV? Aunque ambos resumen su historial profesional, tienen propósitos diferentes. Un currículum vitae es un documento conciso, de una a dos páginas, adaptado a funciones específicas, en el que se destacan las aptitudes y los logros. Un CV (currículum vítae), por otra parte, es un registro detallado de toda su carrera, que a menudo abarca varias páginas e incluye el mundo académico, las publicaciones y la investigación.

La confusión suele venir de las diferencias regionales. En EE.UU., los currículos son la norma para la mayoría de los empleos, mientras que los CV se utilizan para puestos académicos o médicos. En Europa, Asia y otras regiones, "CV" suele significar lo que los estadounidenses llaman currículum. Comprender la diferencia entre un currículum vitae y un CV le garantiza que utilizará la herramienta adecuada para su búsqueda de empleo, ya sea un recién licenciado o un profesional experimentado.

Diferencias clave entre un currículum vitae y un CV

• Extensión: Los currículos son cortos (1-2 páginas); los CV se amplían a medida que crece su carrera.
• Enfoque: Los currículos destacan las aptitudes para un trabajo específico; los CV muestran toda su trayectoria profesional.
• Personalización: Los currículos se retocan para cada solicitud; los CV permanecen estáticos y completos.
• Uso regional: Los currículos mandan en EE.UU. y Canadá; en el extranjero se prefieren los CV para la mayoría de los puestos.

Las mejores plantillas de currículum y CV para destacar

La elección de la plantilla adecuada depende de su sector y de sus objetivos. Aquí tiene las mejores selecciones de la colección de plantillas deStylingCV:

• Moderno Pro: Diseño limpio y apto para ATS, ideal para currículos en el ámbito de la tecnología o los negocios.
• Élite académica: Una plantilla de CV creada para investigadores, con secciones para publicaciones y conferencias.
• Creative Splash: Colorido y visual, perfecto para diseñadores o vendedores que utilicen un currículum.

Cómo personalizar su currículum o CV

• Recorte o amplíe: Elimine funciones no relacionadas para un currículum; añada publicaciones y proyectos para un CV.
• Utilice palabras clave: Refleje las descripciones de los puestos en los currículos para pasar los escáneres de las ATS.
• Dé prioridad a la claridad: Evite los tipos de letra extravagantes en los CV: cíñase a la legibilidad para los revisores académicos.

Por qué es importante la plantilla adecuada

Tanto si necesita un currículum vitae como un CV, una plantilla pulida le ayudará a causar una buena primera impresión. Un diseño bien estructurado guía a los reclutadores a través de su historia, haciendo hincapié en sus puntos fuertes. Eche un vistazo a las plantillas deStylingCV para encontrar una que se adapte a su estilo: moderno, clásico o creativo. El trabajo de sus sueños podría estar a una página de distancia cuidadosamente diseñada.

Preguntas frecuentes: Currículum vitae vs. CV

1. ¿Puedo utilizar un CV en lugar de un currículum vitae en EE.UU.?
Sólo para puestos académicos, médicos o de investigación. Para empleos corporativos, limítese a un currículum vitae.

2. ¿Debo incluir en mi CV todos los trabajos que he tenido?
Sí: los CV son exhaustivos. Los currículos sólo deben incluir los puestos relevantes.

3. ¿Puedo convertir mi currículum en un CV?
Por supuesto. Amplíe cada sección con detalles como investigaciones, cursos o presentaciones.

4. ¿Qué extensión debe tener un CV?
No hay un límite estricto: más de cinco páginas es lo habitual para los profesionales de alto nivel.

5. ¿Incluyen los CV referencias?
Sí, pero los currículos suelen omitirlas a menos que se soliciten.

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