kazanan bi̇r özgeçmi̇ş nasil oluşturulur? i̇puçlari ve örnekler

Kazanan bir özgeçmişin nasıl oluşturulacağını araştırıyorsanız? Belki de iş bulmak için ideal bir özgeçmişin nasıl oluşturulacağını keşfetmek istiyorsunuz. Bu yönergeleri ve örnekleri temel olarak kullanabilirsiniz.

Özgeçmişiniz sahip olduğunuz en önemli beceri aracıdır. Özgeçmişiniz, eğitiminizi, iş geçmişinizi ve başarılarınızı, aradığınız pozisyona uygunluğunuzu vurgulayacak şekilde kısa ve net bir şekilde özetlemelidir.
Araştırmalara göre, okuyucular özgeçmişleri yaklaşık 20 saniyede tarıyor, bu nedenle niteliklerinizi onlara hemen açıklamak çok önemlidir. Başarılı bir özgeçmiş için aşağıdakilerden emin olun:

Kazanan bir özgeçmiş oluştururken aşağıdaki eylemleri tavsiye ediyoruz:

• Yazınızın imla, dilbilgisi, noktalama işaretleri ve üslubuna dikkat edin.
• Bilgileri mantıklı bir sıraya koyun.
• Açıklamalarınızı kısa ve net tutun.
• Bir sayfa tutmaya çalışın.
• Basit, okunabilir bir yazı tipi kullanın.

kazanan bi̇r özgeçmi̇ş nasil hazirlanir?

Göndermek istediğiniz mesaj konusunda net olarak harika bir özgeçmiş yazın ve genel bilgilerden ziyade kişisel başarılarınıza yer vererek CV'nizi öne çıkarın. Özgeçmişinizi, profesyonel niteliklerinizi sergilemek amacıyla bir pazarlama parçası gibi oluşturun.

daha fazla oku: 50+ Özgeçmiş Hedefi Örneği

Kazanan bir özgeçmişte neler olmalı?

Güçlü bir özgeçmiş, nitelikleriniz, geçmişiniz, eğitiminiz ve başarılarınız hakkında önemli ayrıntılar sunar. Bu kısımları, kimlik bilgilerinizin pozisyon için en uygun olduğuna odaklanarak yazın.

Aşağıda, iş için neden uygun olduğunuzu vurgulayan ve gereksiz bilgileri atlayan başarılı bir özgeçmişin temel unsurları yer almaktadır:

1- İletişim verileri

Bu veriler sayfanın en üst noktasında sunulmalı ve adayın tam adını, kişisel ikametgahını, e-posta adresini ve telefon numarasını içermelidir. Doğum günleri gibi diğer bireysel veriler gerekli olmayacaktır.

Bu ilgi noktalarından bazıları patronları yaş, cinsel yönelim ve dini eğilim iddialarına gerçekten açık hale getirebilir, bu nedenle temel iletişim verilerinin ötesinde herhangi bir şey eklemeden önce titizlikle düşünün.

2- İş geçmişi

Geçmişteki her patronu ve pozisyon unvanını, en son pozisyon ilk sırada olacak şekilde sıralayın. Her pozisyon için net tarihler ekleyin.

3- Bireysel bir profil

Bu, en temel niteliklerinizin kısa bir tasviri ve bu niteliklerin başvurulan pozisyonda başarılı olmanıza nasıl yardımcı olacağının açıklanması olacaktır.

daha fazlasını okuyun: Kendinizi Tanımlamak İçin En İyi 100 Sözcük Listesi

4- Eğitim yetenekleri ve sertifika hazırlama.

Sahip olduğunuz her derece veya akreditasyonun unvanını, bu onayın kazanıldığı tarihle birlikte listeleyin.

5- Kişisel ilgi alanları

Spor zaferleri, yaratıcı başarılar, melodik başarılar, programlama yetenekleri ve konuşma lehçeleri de dahil olmak üzere uzmanlık alanı dışındaki tüm benzersiz başarılar bu bölüme dahil edilebilir.

6- Referanslar

Standart bir CV, potansiyel bir patron tarafından ulaşılmasına izin verilen referansların kısa bir listesiyle bitmelidir. Bunlardan en az biri, ideal olarak geç bir pozisyondan önceki bir yönetici olmalıdır.

daha fazla oku: 2022'de Etkili Bir Ön Yazı Nasıl Yazılır?

7 - Referanslar

Başarılı Bir Özgeçmiş Yazmak İçin En İyi 5 İpucu?

kazanan bir özgeçmiş nasıl oluşturulur? Uzmanımızın bu tavsiyesine uyabilirsiniz.

1- Becerilerinizi Artırın ve Yanıtınızı Kişiselleştirin

Özgeçmişinizi bir tarihçe yazmak yerine bir pazarlama paketi olarak düşünün.

• İş tanımını okuduğunuzu teyit edin.
• Sunumunuzu iş ilanına göre değiştirdiğinizden emin olun.
• Aynı genel özgeçmişi rastgele bir şekilde çok sayıda işe göndermek işe yaramayacaktır.

2- Özgeçmiş, bir özgeçmiş (CV) değildir

Akademik bir pozisyondan yönetici liderlik yoluna geçiş yapıyorsanız mesleki deneyiminizi yeniden gözden geçirmeniz gerekecektir.

• prosedürünüzü basitleştirin.
• Makaleler, kazanılan ödüller, araştırma ve öğretim deneyimi gibi başarılarınızı listeleyin.
• Yeteneklerinizi ve başarılarınızı sergileyerek üniversite için neler yapabileceğinizi gösterin.
• Bir özgeçmişte asla iki sayfanın üzerine çıkmayın. Doğru yapıldığında tek sayfa bile tercih edilebilir.

3- Sunum Önemli, Format İsteğe Bağlı

Özgeçmişler genellikle kronolojik ya da işlevsel olarak düzenlenir. Bunların çoğu kişisel tercihlere bağlıdır. Sunum, formattan daha önemlidir.

• Özgeçmişiniz gerçekten havalı ve profesyonel görünmelidir.
• Kolay okuma önemlidir.
• Hatalardan uzak tutun. Dilbilgisi hataları ve yazım hataları asla kabul edilemez.
• Asla bir Word dosyasını e-postayla göndermeyin. Biçimlendirme hatalarınız korkunç olacaktır. Her zaman pdf formatında gönderin.

4- Liderliği Ön Planda Tutun

Arama komitesi, kağıt üzerinde nitelikli ve yetenekli görünen kişilerin yanı sıra, kurumu ileriye taşıyabilecek liderler arayışında olacaktır.

• Dikkatinizi kurumun şimdi ve gelecekte ihtiyaç duyacağı temel liderlik özelliklerine verin.
• Hem somut hem de soyut liderlik özelliklerini vurgulamaya özen gösterin.

5- Dürüst ve doğru olun.

Özgeçmişinizin özgün ve doğru olması gerekir.

• İnternette kendiniz için bir arama yapın. Hem iyi hem de kötü bilgileri arayın.
• Bir kusura işaret etme veya paniğe neden olma ihtimaline rağmen ilgili tüm mesleki bilgileri sağlayın.
• İddia edilen zayıflıkları güçlü yönlere dönüştürmeye hazır olun.

Kazanan bir özgeçmiş nasıl oluşturulur hakkında SSS?

1- Özgeçmişimde bir yarışma kazandığımı nasıl söylerim?

Özgeçmişinizde ödülleri veya başarıları listelerken her zaman ödülün resmi unvanını, tanınma düzeyini (ulusal, uluslararası, eyalet, sektöre özgü) ve tanınma tarihini ekleyin. Ödülün amacının yanı sıra açıkça onurlandırdığı başarıları da ekleyin.

2- Kazanan bir özgeçmişi ne tanımlar?

Başarılı bir özgeçmişte neler olmalı? Güçlü bir özgeçmiş, nitelikleriniz, geçmişiniz, eğitiminiz ve başarılarınız hakkında önemli ayrıntılar sunar. Bu kısımları, kimlik bilgilerinizin pozisyon için en uygun olduğuna odaklanarak yazın.

3- Özgeçmiş taslağı kazanan bir özgeçmiş oluşturmanıza nasıl yardımcı olur?

Özgeçmiş taslağı, belgeniz için bir yol haritası görevi görür ve ilgili eğitim, öğretim ve deneyiminizin yanı sıra aradığınız pozisyon için genel kimlik bilgilerinizi nereye koymanız gerektiğini ana hatlarıyla belirtir. Bir taslağı rehber ve başlangıç noktası olarak kullanarak özgeçmişinize hangi bilgileri eklemeniz gerektiğini görebilirsiniz.

4- 2022 özgeçmişi nasıl yazılır?

1. Uygun bir özgeçmiş formatı ve düzeni seçin.
2. İletişim Bilgilerinizden ve Kişisel Bilgilerinizden Bahsedin.
3. Bir özgeçmiş hedefi veya özeti kullanın.
4. Profesyonel Geçmişinizi ve Başarılarınızı Listeleyin.
5. En Önemli Sert ve Yumuşak Becerilerinizi Listeleyin.
6. (İsteğe Bağlı) Hobiler, Diller vb. için Ek Özgeçmiş Bölümleri Ekleyin.
7. Bilgilerinizi İş İlanına Özel Hale Getirin.

5- İşverenler 2022 özgeçmişinde ne arıyor?

Özgeçmiş tarama aşamasında, işe alım uzmanları ve işe alım yöneticileri öncelikle dört faktöre bakarlar: iş deneyimi, eğitim, beceri seti ve kişilik.

İlgili makaleler

Ön Yazı Nedir? & Ön Yazı Türleri Nelerdir?

Kaçınılması gereken 10 yaygın özgeçmiş hatası 2023